La Coopérative d’Activité et d’Emploi (CAE) Coodémarrage.53 participe, en partenariat avec la  Communauté de Commune  du Mont des Avaloirs, à la mise en œuvre d’une Coopérative Jeunesse de Services (CJS) pendant l’été 2017  à Villaine la Juhel.

La CJS est un projet pédagogique de sensibilisation à l’entreprenariat coopératif. Elle regroupe 15 adolescents de 16 à 18 ans qui se rassemblent afin de créer leur entreprise coopérative en proposant différents services aux entreprises et aux particuliers du territoire. Elle initie les jeunes aux rouages du marché du travail et à la gestion démocratique d’une entreprise.

Dans ce cadre, Codémarrage.53 recrute 2 animateurs-trices pour la CJS du Mont des Avaloirs avec deux profils différents, l’un-e au profil « économie-coopérative » et l’autre au profil « jeunesse-éducation populaire ». Ces 2 animateurs-trices travailleront ensemble pour le développement de la CJS.

Activités principales

Les animateurs-trices seront amené(e)s à se familiariser à la pédagogie coopérative, aux outils spécifiques du modèle CJS, à travailler avec les acteurs économiques et sociaux du territoire et à découvrir le fonctionnement d’une Coopérative d’Activité et d’Emploi (CAE).

Missions et responsabilités

Accompagner la création  et le développement d’une entreprise collective.
Animer un groupe de jeunes (16-18 ans).
Informer, recruter et sélectionner les jeunes coopérant-e-s.
Former les jeunes coopérant-e-s et les aider à prendre en charge la coopérative.
S’assurer de la bonne gestion économique de la CJS dans les règles de gestion comptable et dans le respect des procédures définies.
Veiller à la sécurité des jeunes dans le cadre de leurs activités.
Appuyer le Comité local dans sa démarche de réseautage sur le territoire.
Identifier les partenaires du projet sur le territoire et les sensibiliser à l’action de la CJS.

Compétences

L’animateur-trice :

·         dispose d’une expérience en animation / accompagnement de groupe d’adolescents/jeunes (BAFA/BAFD est un atout),
·         a des notions de gestion, comptabilité et /ou de marketing et / ou de ressources humaines.
·         est sensibilisé-e aux principes coopératifs,
·         apprécie le travail en équipe et sait faire preuve d’écoute et de capacités relationnelles,
·         s’adapte facilement, sait se rendre disponible, et démontre du leadership et de l’autonomie,
·         est organisé et rigoureux,
·         a idéalement une connaissance du territoire du Mont des Avaloirs.

CDD 80% de 3 mois du 1er juin au 31 août 2018 – SMIC

Mission basée à Villaine la Juhel

Obligation de participer à une semaine de formation début juin et deux jours début aout.

Permis B obligatoireDeux référent-e-s membres du Comité local de chaque CJS accompagneront et soutiendront les animateurs-trices de leur CJS tout au long de la mission.

 

 

Candidature à adresser avant le 11 mai 2018 à Charlotte LION, chargée de projet Coodémarrage.53

charlotte.lion@coodemarrage.com

Coodémarrage.53, Zone Technopolis, Bat K, rue Louis de Broglie, 53810 Changé